为深入贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，全面总结2024届毕业生就业工作经验，并部署推进2025届毕业生就业工作，10月30日，学校召开就业工作领导小组会议暨2025届毕业生就业工作会议。学校校长陈荣达出席会议并发表讲话，会议由党委委员、副校长陈颖淑主持。
陈荣达在讲话中首先对2024届毕业生就业工作取得的成效给予了充分肯定。他指出，面对2025届毕业生就业工作的新挑战，全校上下必须积极应对就业市场的新变化，不断创新工作思路和方法，以更高的政治站位、更强的责任担当、更精准的工作举措，推动2025届毕业生就业工作高质量发展。
陈荣达强调，一是要提高认识，加强研判。要深刻认识做好毕业生就业工作的重要性和紧迫性，精准把握就业新形势带来的新挑战，从宏观经济的全局视野、中观行业的动态变迁，到微观个体及企业的实际需求，全面提升认知层次。在用人单位需求不断发生变化的情况下，应积极应对，秉持与时俱进的精神，创新人才培养机制，努力打造新型技能人才。同时，要聚焦毕业生主体，强化价值引领，精准定位每位毕业生的实际需求，提供分层分类、细致入微的就业指导教育。二是要明确目标，多措并举。全力拓宽就业渠道，积极开展“访企访校拓岗促就业”专项行动；着力推进精准就业服务，组织分层次、分类别、分行业的校园招聘活动；加强就业指导服务，提升毕业生就业竞争力；精准帮扶重点群体，确保有就业意愿的困难毕业生全部就业。三是要健全机制，压实责任。就业工作是一项系统工程，需要全校上下齐心协力、共同推进。要强化工作部署，落实党政负责人双组长的校院两级“一把手工程”，形成党政部门齐抓共管、全员促就业的工作格局。同时，要加强就业工作的部署和考核，确保各项就业举措得到有效落实。
会上，陈颖淑对2025届毕业生就业工作提出了具体的要求。她强调，各部门、各学院要以最低的底线确保就业工作的基本稳定，以最高的目标追求就业质量的不断提升，以最强的力度推动各项就业举措的落实，以最柔的手段关注并解决毕业生的个性化需求。特别要盯牢重点就业困难群体，把握时间窗口期，主动寻求机遇，营造积极向上的就业氛围，通过学校上下共同努力来推动学校就业目标的实现。
会议期间，招生就业处对2024届毕业生就业工作进行了全面回顾和总结，通报了2025届毕业生基本情况及新的就业形势，并部署下一阶段就业重点工作。各学院围绕2025届毕业生就业现状、存在问题和下一步工作举措等作了详细汇报。
学校就业工作领导小组成员、各学院党总支副书记，招生就业处相关人员参加了本次会议。
