时序更迭，辞旧迎新。2016年1月4日，新年上班第一个工作日，为总结回顾2015年工作，谋划2016年学校工作，学院在明理报告厅召开了2016年新年工作报告会，党委书记周建松、院长盛健出席会议并作重要报告，党委副书记姜进主持大会。
周建松以《稳中求进 创新发展 幸福相伴》为主题，围绕“十三五”的形势和主要任务、“十三五”发展面临的机遇和挑战、“十三五”期间要在十三个“五”上着力、2016年工作要抓住十六个“好”以及面向未来，我们共同的努力和追求等五个方面作了全面、深刻的阐述。“十三五”的形势和主要任务，科学、系统分析了学院“十三五”发展面临的机遇和挑战和学校发展的着力点，明确了2016年学校推进品质幸福金院、巩固招生就业、落实以生为本、提高教学水平的重点工作。他指出，站在四十一年厚重的历史节点上，抚今追昔、展望未来，我们要明确建设“国内一流、国际知名”高职院校的使命，为“十三五”事业发展规划美好蓝图，全体教职员工既脚踏实地，又面向未来，把“以生为本牢记心头、领导班子模范带头、中层干部干在前头、校园文化时有看头、七彩金院多有彩头、全校师生总有奔头”作为我们共同的努力和追求，为建设更高品质幸福金院、打造全国最具魅力的高职教育而不懈努力，让“幸福金院”更加充实丰富，“金融黄埔”勇立潮头。
盛健全面总结了学院2015年工作，他指出，2015年是国家“十二五”发展阶段的收官之年，也是学院全面深化改革、提升办学品质的关键之年，更是学院总结40年办学经验、谋划“十三五”发展的运筹之年。全院上下凝心聚力，投入工作，通力合作，较好地完成了2015年既定的工作目标：40周年校庆系列活动成功举办，品牌声誉有效提升；《浙江金融职业学院章程》率先发布，依法治校大踏步迈进；党建工作固本强基，“三严三实”高效落实；教学改革突破创新，内涵建设持续深化；招生渠道畅通完善，就业创业再上台阶；“千日成长工程”重质创优，人才培养成果丰富；师资队伍不断强化，科研服务再攀高峰；社会责任高效践履，示范引领影响扩大；“千花盛开工程”升级，校企融合共荣共赢；内部机构创新完善，组织体系不断健全；文化积淀日益丰厚，文化校园魅力彰显；内部管理绩效提高，校外资源有力扩展。
全体教职工参加了大会。
