时序更迭,辞旧迎新。2016年1月4日,新年上班第一个工作日,为总结回顾2015年工作,谋划2016年学校工作,学院在明理报告厅召开了2016年新年工作报告会,党委书记周建松、院长盛健出席会议并作重要报告,党委副书记姜进主持大会。

周建松以《稳中求进 创新发展 幸福相伴》为主题,围绕“十三五”的形势和主要任务、“十三五”发展面临的机遇和挑战、“十三五”期间要在十三个“五”上着力、2016年工作要抓住十六个“好”以及面向未来,我们共同的努力和追求等五个方面作了全面、深刻的阐述。“十三五”的形势和主要任务,科学、系统分析了学院“十三五”发展面临的机遇和挑战和学校发展的着力点,明确了2016年学校推进品质幸福金院、巩固招生就业、落实以生为本、提高教学水平的重点工作。他指出,站在四十一年厚重的历史节点上,抚今追昔、展望未来,我们要明确建设“国内一流、国际知名”高职院校的使命,为“十三五”事业发展规划美好蓝图,全体教职员工既脚踏实地,又面向未来,把“以生为本牢记心头、领导班子模范带头、中层干部干在前头、校园文化时有看头、七彩金院多有彩头、全校师生总有奔头”作为我们共同的努力和追求,为建设更高品质幸福金院、打造全国最具魅力的高职教育而不懈努力,让“幸福金院”更加充实丰富,“金融黄埔”勇立潮头。

盛健全面总结了学院2015年工作,他指出,2015年是国家“十二五”发展阶段的收官之年,也是学院全面深化改革、提升办学品质的关键之年,更是学院总结40年办学经验、谋划“十三五”发展的运筹之年。全院上下凝心聚力,投入工作,通力合作,较好地完成了2015年既定的工作目标:40周年校庆系列活动成功举办,品牌声誉有效提升;《浙江金融职业学院章程》率先发布,依法治校大踏步迈进;党建工作固本强基,“三严三实”高效落实;教学改革突破创新,内涵建设持续深化;招生渠道畅通完善,就业创业再上台阶;“千日成长工程”重质创优,人才培养成果丰富;师资队伍不断强化,科研服务再攀高峰;社会责任高效践履,示范引领影响扩大;“千花盛开工程”升级,校企融合共荣共赢;内部机构创新完善,组织体系不断健全;文化积淀日益丰厚,文化校园魅力彰显;内部管理绩效提高,校外资源有力扩展。
全体教职工参加了大会。
